春季班是教育机构真正的流量池,如今很多的教育培训机构都热衷于招生,都想急切的招到更多的生源。还有一个月到寒假,很多辅导班招生已经开始进行寒假招生的预热工作。那么教育机构寒假班招生方案怎么写?
1、定价策略
定价定江山,不做低价招生,不随意打折,要明白打折就是翻倍打利润,用性价比来赢得家长认可,用附加价值打动家长。2、课程曝光
如何做寒假课程的曝光,我的建议就是拆成4到5节的小课包,主要是针对老家长。
价格方面的话,不一定要非常低,而是要让老用户知道你的寒假课贵贵贵,后来就要让他觉得值值值。价格可以和常规课一致,或者常规课的九折八折都行。
同时,要突出课程的内容和价值,素质类就是课程内容,k12类就是名师、集训课等等。
3、活动设置
1.寒假的活动目的就是宣传推广,为春季招生储备生源,所以活动选择的是传播效果比较好的砍价和投票活动。
2.拿出一些经费购买活动奖品,增加活动的吸引力和传播力度。
第一阶段:砍价活动
砍价最低价格设置上,最初有3个备选方案,1元、168元、299元,最终选择了168元。因为1元容易增加蹭课率,而299元会降低活动的吸引力。
第二阶段:投票活动
课程结束后,组织一个投票活动,让报名参与课程的家长参与。按照票数排行设置以下奖励:
一等奖2名
①吉他免费学半年(价值1080元)
②高级儿童摄影套餐(价值998元)
③小书包一个(价值188元)
二等奖3名
①吉他春季班免费学(价值680元)
②时尚儿童摄影套餐(价值498元)
③小书包一个(价值188元)
三等奖15名
①吉他免费学一个月(价值380元)
②儿童摄影套餐(价值298元)
③小书包一个(价值188元)
人气奖满38票即可
所有满票者均可获得
①小书包一个(价值188元)
②春季班学费券300元
4、卖点升级策略
总结出学校的卖点产品,不停地升级,我们既可以不停地提价,还可以扩大销售量。我们的困惑就是别人的商机教育机构培训班招生方案要怎样设置,我们一直处于困惑,我们就是客户,我们跳出来找到解决办法,我们就是商家,客户买了后还有什么问题就是卖点。
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机构后台管理系统:智能排课/线上约课,人脸打卡签到,多种微信通知、提醒,财务中心/结算汇总,学员管理/学员档案、积分,合约管理/续费预警,多校区管理/角色权限管理;
招生小程序:使用招生小程序可以快速制作、发布招生活动;可以发布机构微官网;是线上招生和宣传的有力助手;
家长端、教师端、校长端:学员(家长)可以随时查看学习情况,接收各种通知;教师可以线上处理事务,给学员签到、布置作业;学员可以根据自己的时间安排线上约课、请假;学员和教师都可以通过手机随时查看自己的上课统计;任课老师可以手机端给学员写课评、上传课堂图片。
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