相信目前大家对于江西红黄蓝幼师疑似猥亵事件男童母亲发声刚开始以为是小事还说不用为难老师方面的知识都比较想要了解，那么今天小肖也是在网络上整理了一些关于江西红黄蓝幼师疑似猥亵事件男童母亲发声刚开始以为是小事还说不用为难老师方面的知识分享给大家，希望可以帮助到你。
男幼师朋友圈截图
然而，就在丈夫上学的路上，一个朋友给她发了一张涉事老师的朋友圈截图，她当时完全懵了。
意识到情况比预想的更严重，她开始试着问儿子从昨晚开始发生了什么。“毕竟孩子才三岁半，具体是什么情况我也说不上来。”陈女士说。
在陈女士的印象中，她与涉事幼师见过三次面。总体感觉是对方很喜欢她儿子，每次见面都会跟她提起。这孩子很聪明，情商很高。她儿子也很喜欢学校的老师，但她怎么也没想到对方会做出这种事。
几年前，她就已经听说过一些关于红黄蓝学校的负面消息，但当时是孩子的奶奶找到了学校，所以没有强行干预。其实今年上半年，她就已经考虑过让孩子转学，但考虑到孩子还小，需要一个适应期，所以没有马上实施。“今年下半年就想转学了，没想到现在发生了这样的事情。”
目前，陈女士已向警方报案，并联系了当地教育局。“我们现在也在等调查结果。”
13日，瑞金红黄蓝城东幼儿园就该事件发布情况说明称，幼儿园高度重视昨晚微博网友发布的我园工作人员涉嫌猥亵男童的内容，第一时间核实事件并报警。经查，涉事老师为该园助教刘。当天，在陪同孩子们进入地区活动时，一些孩子被要求闻他的脚。经调取监控视频，向在场其他老师了解情况，此行为发生在玩耍嬉闹过程中。目前未发现有胁迫、虐童或不雅行为。老师的不当行为已经严重违反了幼师的日常行为规范。且经网络传播后，已造成恶劣影响。公园已经驳回了。我们正在全力配合公安机关的调查取证工作，并根据调查结论对相关人员进行严肃处理。
园方一直坚持对师德师风零容忍的态度。对于此次事件给大家带来的困扰和担忧，我们表示诚挚的歉意。我们必须以此为戒，继续加强教师行为规范和师德建设。恳请社会各界、家长朋友客观看待网传内容。
相关问答：私立幼儿园园长的主要工作有哪些？
一、招生宣传策略
（一）定位分析
1. 生源定位我园是市北区较边缘上的一所较高端的民办幼儿园。收费高于周边方圆2公里路之内规模大小不一的11家幼儿园，其中包括我们的老园。3公里之内就有2家高端幼儿园。面对这么强大的竞争和压力，正是因为总园有着悠久的办园史和一只高素质的教师队伍以及家长的良好口碑，才能使我们立于不败之地。现在只要一提红旗幼儿园百分之九十几的家长都连连点头，再加上家长来园参观考察时，我们教师的言行举止、精神面貌、以及在给家长解答问题时表现出的职业修养和专业素质都得到了认可。因此只要能接受这个价位的孩子都留了下来。
（二）幼儿园招生宣传具体措施
1. 园外招生具体办法
(1) 根据我园收费标准分析入园的适宜人群，所以我们的投放点要选择就近稍大的超市和人流较大的地方。为了保证我们资料发放的有效性，我们和家长以手递手的方式发放，进行面对面的交流。
(3) 逐步延伸到各班车线路周边。(
4) 网站的完善，和其他网站进行链接。
2. 园内活动丰富
(1) 只有让家长亲眼看到了、体验到了，他们才知道好与否。我们建议家长最好先到幼儿园观察一下环境、了解一下收费等，再多走几家比较一下。当然也要听听孩子的意见，有的幼儿到我们园后玩得非常开心不想离开。这时家长就要尊重孩子的意见，然后选定幼儿园进行登记。
(2) 利用周六、日举行亲子活动，以提高幼儿园的竞争力。举办活动时，最好让家长参与。设置奖品，活动内容以幼儿园的特色为主。在活动现场，让教师演练上课模式，最好趣味性强一些。我们采用迂回宣传，让家长在不知不觉中接受了宣传。再发放些印有幼儿园标志、电话的纸巾、雨伞、和气球等。
(3) 对于园外采集到的幼儿信息，我们会经常发送育儿小经验、健康指南、节日祝福等温馨短信息。让家长感受到我们幼儿园教师的贴心，享受到和他园不一样的服务。
奖励制度招生宣传靠每个职工的力量，为了调动员工招生的积极性，幼儿园还制定了招生奖励制度。
2. 和家长取得联系后家长来园参观或参加活动的，来一位家长奖励该教师5元。
3. 家长带幼儿参观或参加活动后满意，并交费入园的，每入园一名幼儿奖励该宣传人200元。4. 教师外出一次采集到5个名额，一小时奖励10元。
—入园幼儿流失较大。针对幼儿流失问题，我们幼儿园做足了功课。（一）做好保生的具体措施1. 提高服务质量 做到家长满意幼儿园所有职工始终以微笑服务、快捷服务、专业服务和抱怨服务为宗旨，从而抓住幼儿和家长的心。让他们心甘情愿地追随幼儿园的脚步。(1) 提高饮食质量，抓住幼儿的胃，让他们开胃、开心、开怀。(2) 不定期开展家长开放日活动，让家长们走进课堂，体验到我们的优势。他们的宣传力度会远远超过我们自己，生源自然就会多起来。(3) 出现问题第一时间和家长进行沟通，避免问题扩大化。(4) 随时进行家访或电话沟通。如果幼儿没入园要及时电话随访，了解幼儿的情况。(5) 根据不同季节，组织不同的亲子活动。如春秋季可以组织幼儿和家长运动会私立幼儿园如何招生 江西红黄蓝幼师疑似猥亵事件男童母亲发声刚开始以为是小事还说不用为难老师，亲子手工制作等活动。 (6) 利用儿童节、圣诞节、母亲节、父亲节、国庆节等节日进行演出宣传幼儿园。我们可以选择春天，秋天等合适的季节，打着幼儿园大旗，穿上红缨的统一服装带幼儿外出，组织踏青、采摘等活动。(7) 其实家长就是最好的招生宣传。让家长觉得孩子在幼儿园是按照他们理想的方向发展，每天都很快乐。幼儿园自然就有了口碑，生源自然就好了。
免责声明：本文系转载自其它媒体，版权归原作者所有；旨在传递信息，不代表本站的观点、立场和对其真实性负责。如需转载，请联系原作者。内容会稍有编辑，如果来源标注有误或侵犯了您的合法权益等其他原因不想在本站发布，来信即删。
